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正立大學堂成立背景
BACKGROUND OF RICS
正立大學堂于2020年10月20日授牌成立，以企業需要解決的重大課題為抓手，以集體學習和深度研討為手段，以建設組織能力和提升員工能量為目標，開展一系列富有實效的學習項目，為企業持續造血，助力企業創新發展，持續發展。
正立大學堂秉承著正立集團“成為綠色智慧建筑產業領航者”的發展愿景，創造性提出“建設學習型組企業，引領企業創新發展”及“為組織賦能”等運營理念，為打造百年建筑企業奠定基石。
正立大學堂院訓
HOSPITAL TRAINING
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課程體系
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管理課程體系
項目經理課程體系
基礎課程體系
公開課課程體系等 -
正立大學堂體系SYSTEM
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講師體系
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內部講師體系
外訓講師體系 -
學員管理體系
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課程積分體系
課程考核體系
學員管理體系等
正立大學堂三年規劃
THREE YEAR PLAN
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第一年：初步建立建成正立大學堂培訓制度體系完成初級課程設定
初步完成模塊化人員培訓體系流程
初步建設正立大學堂內部講師團隊
初步做到集團內人員課程覆蓋 -
第二年：初步完善正立大學堂培訓制度體系完成課程設定
完善模塊化人員培訓流程
建立起分配合理的內部講師團隊
初步做到集團內部人員課程精準覆蓋 -
第三年：完成正立大學堂培訓制度體系建設形成集團課程地圖
多樣化人員培訓培養體系建立
對外輸出正立優秀講師
對外輸出正立大學堂優秀課程
對外輸出正立標準
成為業內具有較高知名度的大學堂
